Toda la información sobre LinkedIn: desde sus inicios hasta la compra por Microsoft y cómo crear un perfil efectivo para encontrar empleo

Toda la información sobre LinkedIn: desde sus inicios hasta la compra por Microsoft y cómo crear un perfil efectivo para encontrar empleo

En el mundo laboral actual, LinkedIn se ha convertido en una herramienta indispensable para cualquier profesional que busque promocionar sus habilidades, conectar con otros expertos y encontrar oportunidades laborales. Pero, ¿cuál es el origen de esta plataforma? ¿Cómo ha evolucionado con el tiempo? Y, lo más importante, ¿cómo podemos crear un perfil efectivo que nos ayude a lograr nuestros objetivos profesionales? En este artículo, te presentamos una guía completa sobre LinkedIn, desde sus inicios hasta su compra por Microsoft, y te brindamos consejos prácticos para crear un perfil que te permita destacar en el mercado laboral.

Descubre la historia detrás de LinkedIn: desde sus inicios hasta la compra por Microsoft

LinkedIn es la plataforma por excelencia para encontrar un nuevo puesto de trabajo, con una base de usuarios que dista, muy de lejos, de otras de sus competidoras, como Infojobs. Tras la compra de Microsoft, LinkedIn ha terminado por ser una red social en la que no solo se comparten ofertas de empleo, sino también reflexiones sobre el sector laboral u otras publicaciones asociadas a las opiniones en diversos temas.

Cómo nació LinkedIn

LinkedIn nació en diciembre de 2002 de la mano de Reid Hoffman, Allen Blue, Eric Ly, Jean-Luc Vaillant y Konstantin Guericke, aunque su desembarco oficial llegó en mayo de 2003. En tan solo 5 años de vida, LinkedIn consiguió acumular más de 25 millones de usuarios registrados, una cifra que no paró de crecer: en 2013, más de 22 millones de personas utilizaban el servicio como usuarios registrados en más de 200 países.

Para conocer su verdadero inicio, hay que remontarse a Hoffman, el principal implicado en la financiación del servicio, quien había participado en PayPal, junto a Elon Musk y Peter Thiel. Gracias al capital que había acumulado tras salir de PayPal, Hoffman logró financiar LinkedIn, un proyecto que, en su origen, apenas tenía competidores, en un sector que aún no tenía su gemelo en el mundo de Internet: la búsqueda de empleo.

La compra de Microsoft

La compra de Microsoft no es una de las adquisiciones más jóvenes que ha realizado la multinacional, ya que la compañía contaba con 14 años de trayectoria en el momento en que Satya Nadella, actual CEO de Microsoft, decidió comprar el negocio. Con una compra valorada en 26.200 millones de dólares y un pago por acción de 196 dólares, esta se convirtió en una de las adquisiciones más importantes de la multinacional.

Cómo crear un perfil efectivo en LinkedIn para encontrar empleo

Si necesitas buscar un nuevo empleo, así como cambiar el actual trabajo, estos son los principales consejos a seguir para crear un buen perfil en LinkedIn:

• Cuida tu foto de perfil. Una imagen vale más que 1.000 palabras. Si quieres ofrecer una imagen cuidada de ti, tu foto de perfil es la primera puerta de entrada a un mundo en el que, inevitablemente, la imagen dice mucho de ti.
• Tu biografía es vital. Los equipos de recursos humanos reciben una gran cantidad de solicitudes, con lo cual destacar es imprescindible. Si optas por enumerar tus logros en el currículum, lo más probable es que no destaques.
• Elige bien tu trayectoria educativa y profesional. Si tienes alguna carrera profesional, es imprescindible que la incluyas en tu biografía; sin embargo, podrías estar ante una oportunidad de trabajo en la que se esperan de ti otras cualidades.
• Qué fondo utilizar para tu perfil. Sobre esto no hay ciencia exacta, ya que algunos equipos ni siquiera revisan esto, aunque en otras ocasiones podría ser crucial. En cualquier caso, pon un fondo de perfil adecuado a lo que ofreces.

Guía práctica para encontrar trabajo en LinkedIn: consejos y trucos para triunfar

Si has revisado todos los consejos para crear un perfil adecuado a esta plataforma, encontrar un empleo nuevo —o cambiar de uno a otro— será una tarea algo más sencilla, al menos en teoría.

Estas son las recomendaciones generales para encontrar trabajo en LinkedIn:

• Tener completo tu perfil. Muy relacionado con el anterior apartado, tu perfil es la puerta de entrada a un mundo nuevo de oportunidades; aquí, tu fotografía de perfil es crucial, porque desgraciadamente aún sigue siendo un apartado importante para las compañías.
• Poner claramente tus preferencias. Algo crucial para LinkedIn son tus preferencia en la búsqueda de empleo, ya sea por sector de trabajo o por la modalidad elegida, entre las cuales puedes elegir el trabajo a distancia.
• Participar en grupos de debate. Más allá de las ofertas de trabajo, LinkedIn también permite el acceso a diferentes grupos de trabajo o, al menos, algo parecido. Como recomendación, participa en dichos grupos relacionados con tu sector, así tu nombre se posicionará como una voz importante en la industria que elijas.
• Sigue a las empresas que te interesan. Cualquier empresa a la que sigas recibirá una notificación de esta especie de suscripción, así que es una gran manera de hacerse ver en la plataforma.

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